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该单位公司简介

菲特（天津）检测技术有限公司一直扎根在汽车行业，为客户提供专业的质量和物权管理服务。根据对汽车行业发展趋势的把握，公司于2018年进行战略转型，成为一家科技公司。菲特依托多年来积累的行业知识（know how）和数据，通过和百度、海康威视、天津大学的深度合作，不仅开发成功了evo系列机器视觉检测技术和设备，最重要的是建立了一个“菲特alpha”的工业大数据生态系统。通过对实时生产数据、设备参数、质量数据、仓储物流数据的采集、汇总，经过菲特ai工业大脑的分析运算，可以给出包括趋势分析、质量预警、成因分析、参数优化等报告，实现真正地“智能感知、智能决策”。
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招聘主管 (1人)

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菲特（天津）检测技术有限公司

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基本要求

工作地点：东丽 - 东丽
性别要求：性别不限
学历要求：学历不限
专业要求：人力资源
外语语种：语种不限
招聘方式：全职
年龄要求：25 - 35 岁
工作经验：五年以上
职位类别：招聘经理/主管/专员+其他人力资源

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岗位职责

岗位职责：
1、全面负责招聘项目的具体推进、执行，完成年度业务指标　　
2、建立人才资源池，搜寻渠道，了解人才的动态信息　　
3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道　　
4、搜索、评估、筛选候选人，做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务
5、技术、销售、猎头等高端岗位的人员招聘配置；
6、校招资源洽谈对接；
7、招聘过程中矛盾问题解决；
8、入职岗位薪酬设计。

联系方式/地图

公司地址：空港经济区东****
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